Passion for People
Job-Nr.: 202055SM
Einsatzort: Hamburg
Begleiten Sie unseren Mandanten Steinway & Sons auf seinem weiteren Expansionskurs und Weg in die Digitalisierung!
Vor mehr als 165 Jahren gegründet, konnte sich Steinway & Sons sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Bühne als Weltmarktführer bestens etablieren und seinem exklusivem Kundenstamm mit einzigartiger Produktqualität seiner Klavier- und Flügel-Manufaktur begeistern. Um sich optimal auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten, die IT-Strategie zu optimieren und die zukünftige IT-Prozesse für die Region EMEA festzulegen und voranzutreiben, suchen wir SIE!

Director IT - EMEA (m/w/d)


Aufgaben

  • Verantwortung, Führung, Weiterentwicklung der IT-Strategie einschließlich der IT-Infrastruktur und des IT-Portfolios sowie konzeptionelle und strategische Etablierung der IT-Konzepte für die EMEA Region
  • Sicherung des IT-/ Datenmanagements und Erweiterung der Fach-Bereiche entsprechend den aktuellen und zukünftigen Geschäftsanforderungen
  • Weiterentwicklung und Optimierung des Digital- / IT-Managements in Kooperation mit dem Head-Quartier sowie Organisations-Entwicklung des Prozess-Managements 
  • Planung und Koordination der technischen Anforderungen zur Ausführung von IT-Anwendungen (u.a. CRM / Web-Management)
  • Leitung und Führung des digitalen Projekt-Managements 
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen IT-Verbindung mit dem wachsenden Geschäftsumfeld in der EMEA Region sowie den neuen Geschäftsbereichen/Beteiligungen/Shops und der Steinway Hall London.
  • Fachliche und disziplinarische Verantwortung für das gesamte IT-Team von derzeit sechs direkten Mitarbeitern
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von neuen Systemen und der Überführung in die Produktion, Logistik, Vertrieb, Marketing, Service und andere Unternehmensbereiche
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit bei der Lösung der technischen Probleme

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine vergleichbare, digitale IT-Qualifikation
  • Mehrjährige, mind. 5-jährige Berufserfahrung im IT-Management-Bereich, idealerweise mit Leitungsfunktion
  • Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich IT-Strategie, IT-Projekt-/ Portfolio-Managemement, Prozessoptimierung, Betrieb und Support globaler IT-Lösungen
  • Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen professioneller ERP-Systeme (Microsoft NAV, ProAlpha, tisoware, CRM, Microsoft Office Tools, Payroll, usw.) 
  • Hohe Serviceorientierung und Fingerspitzengefühl, um den technischen Wandel voranzutreiben und digitale Lösungen zu implementieren
  • Analytisches sowie strategisches Denkvermögen, kaufmännisches "Denken & Handeln"
  • Führungsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke gepaart mit sicherem und verbindlichem Auftreten sowie "hands-on" Mentalität
  • Ausgeprägte Teamorientierung und Teamfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Begeisterungsfähigkeit für „Manufacturing“ & Musik, Kultur 

Benefits

  • Freuen Sie sich auf eine zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie als Innovator agieren und Ihren eigenen Fußabdruck hinterlassen können
  • Sie erhalten ein lukratives Gehaltspaket, abhängig von Ihrer Erfahrungsstufe 
  • Auf Sie wartet eine sehr offene und mitarbeiterfreundliche Betriebskultur mit kurzen Entscheidungswegen und einer flachen Hierachie
  • Weitere sehr gute Zusatzleistungen wie bspw. Mitarbeiterparkplätze und eine interne Kantine

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail.


Ansprechpartner:
Olaf Classen (Hamburg) | Telefon: 0179-74 11 257 | olaf.classen@passionforpeople.de
 
Ansprechpartner:
Frau Sabine Metzler (Zentrale Stuttgart) | Telefon: 0711-253594-14 | sabine.metzler@passionforpeople.de